## التمييز بين الجنسين في علم الاقتصاد

## Source details

**Canonical URL:** [التمييز بين الجنسين في علم الاقتصاد](https://www.imf.org/-/media/files/publications/fandd/article/2022/december/ar/book1-kolovich-p62.pdf)

## Other formats

- [Markdown version](/-/media/files/publications/fandd/article/2022/december/ar/book1-kolovich-p62.pdf.md)
- [Structured JSON version](/-/media/files/publications/fandd/article/2022/december/ar/book1-kolovich-p62.pdf.json)

---

### ملخص عام
- يقدم الكتاب "Gender and the Dismal Science" لماري ماي رواية تاريخية وبيانات تجريبية عميقة عن مصادر الفجوات بين الجنسين في علم الاقتصاد.
- تدمج المؤلفة السرد التاريخي مع "المثابرات العنيدات" — قصص النساء الرائدات — لتقديم رؤى شخصية وحكايات الانتصار.
- يستند التحليل إلى محفوظات الرابطة الاقتصادية الأمريكية ومجموعة كبيرة من البيانات التجريبية.

### تطور المشاركة والتعليم عبر التاريخ
- تغطي المؤلفة الفترة من نهايات القرن التاسع عشر وحتى حقبة ما بعد الحرب العالمية الثانية في الولايات المتحدة.
- مع تراجع التحاق الذكور بالكليات والجامعات خلال الحرب الأهلية الأمريكية، وزيادة أعداد المتخرجات من التعليم الثانوي عن أعداد الخريجين، تزايدت الضغوط للسماح بالتحاق النساء بالجامعات.
- الكثير من الجامعات كانت مترددة في تسجيل النساء، معتبرة وجودهن "تجربة خطرة" أو تحدياً مباشراً على سبل كسب العيش بالنسبة للرجال.
- واجهت طالبات علم الاقتصاد الأوائل:
  - الفصل داخل قاعات الدرس.
  - عدم المساواة في الانضمام للمكتبات ودخول المختبرات.
  - الشك في قدراتهن المتأصلة على إكمال منهج دراسي صارم.
- عند إكمال درجتهن الجامعية، واصلت النساء الراغبات في العمل في مجال الاقتصاد مواجهة العقبات والاستبعاد.

### أشكال التمييز والعوائق المؤسسية
- تتتبع ماي تطور الأعراف الاجتماعية والعقبات المؤسسية، وكذلك الاستبعاد والتمييز الصريحين في التعيين والترقية، والنشر، والمشاركة في الجمعيات المهنية.
- تُبرز أهمية شبكات العلاقات الاجتماعية في النشر والحياة المهنية، وهو شيء افتقرت إليه النساء بالتأكيد.
- تنظر ماي بعناية في أهمية تداخل أشكال التمييز، وتقدم إحصاءات عن تهميش النساء الملونات واستمرار انخفاض تمثيلهن على نطاق واسع في مجال الاقتصاد.

### بيانات وإحصاءات بارزة (حُفظت بصيغتها الأصلية)
- "نصف المستجيبين من النساء تقريبا" أشاروا إلى تعرضهم للتحيز ضدهن بسبب جنسهن في مسح الرابطة الاقتصادية الأمريكية في 2019.
- "3% فقط من المستجيبين من الرجال" (مقارنة بنصف المستجيبين من النساء تقريباً) أبلغوا عن تعرضهم للتحيز بسبب جنسهم.
- "وتُرسم هذه ... عدد الطالبات بنسبة 2 إلى 1" (النص يحافظ على الصيغة المعطاة).
- "وجود فجوة 1886الاقتصادية الأمريكية بداية من عام 5% فقط من" (النص يحافظ على الصيغة المعطاة من المصدر).
- عبر العقود الستة الأولى من تكوين الرابطة، شكلت النساء نسبة "5% فقط" من أعضاء الرابطة الاقتصادية الأمريكية (صيغة وأرقام كما وردت في المصدر).

### استنتاجات ورسائل سياسية
- تشجع ماي الاقتصاديين على مواجهة التناقض بين مبادئ الاحتكار والتمييز التي درسها المجال من جهة، ووجود هذه الممارسات داخل مهنة الاقتصاد نفسها من جهة أخرى.
- تدعو القصص البطولية والمناصرات ("المثابرات العنيدات") كل الاقتصاديين، بغض النظر عن نوع الجنس، إلى:
  - تحطيم العوائق التي تحيط بالمهنة.
  - السعي إلى تنويع مهنة تبعد كل البعد عن التجانس.

### تفاصيل الكتاب (مذكورة في النص)
- المؤلفة: آن ماري ماي
- العنوان بالعربية في المصدر: القضايا الجنسانية والعلم الكئيب: النساء في السنوات الأولى في مجال العمل الاقتصادي
- الناشر: Columbia University Press, New York, NY, 2022
- الطول: 256 pp.
- السعر المذكور: $32.00

*استعراض الكتب — ديسمبر 2022 | التمويل والتنمية — صفحة 62*

---


_Source: https://www.imf.org/-/media/files/publications/fandd/article/2022/december/ar/book1-kolovich-p62.pdf_