Washington, DC:
La Directora Gerente del Fondo Monetario Internacional (FMI), Kristalina
Georgieva, efectuó hoy la siguiente declaración:
“Me complace y enorgullece enormemente anunciar que el Directorio Ejecutivo
aprobó hoy la primera estrategia de género del FMI destinada a
integrar la perspectiva de género en las actividades básicas del FMI
—supervisión, fortalecimiento de las capacidades
y concesión de préstamos— de conformidad con su mandato.
Esto significa evaluar más sistemáticamente las consecuencias
macroeconómicas de las brechas de género cuando son críticas desde el punto
de vista macroeconómico, evaluar el impacto diferenciado por género de los
shocks y las políticas, y proporcionar asesoramiento detallado y focalizado
sobre políticas macroeconómicas y financieras, y apoyo al fortalecimiento
de las capacidades.
Esta estrategia de género no podría haber llegado en un momento más oportuno. Con esta estrategia, el FMI se
está adaptando a la evolución de las necesidades, desafíos y prioridades
que enfrentan nuestros países miembros. Asimismo, la estrategia se basa en
la labor del personal técnico del FMI a lo largo de los años.
Las crisis, como la pandemia y las guerras, están teniendo un fuerte
impacto en la vida y los medios de vida de las mujeres, agravando el efecto
del cambio climático y la mayor fragilidad mundial. Esta situación está
exacerbando las brechas de género existentes y los países miembros están
perfeccionando cada vez más sus políticas para implementar medidas con
perspectiva de género.
La incorporación de la perspectiva de género en el FMI comienza con
reconocimiento que la reducción de las disparidades de género va
acompañada de un mayor crecimiento económico, una mayor estabilidad
económica y resiliencia, y una menor desigualdad de ingresos. Las
políticas macroeconómicas, estructurales y financieras bien diseñadas
pueden favorecer resultados eficientes e inclusivos y beneficiar
equitativamente a las mujeres, las niñas y la sociedad en general.
La estrategia de género se basa en cuatro pilares:
- Facilitar al personal técnico del FMI el acceso a datos pertinentes
desglosados por género e instrumentos de modelización para llevar a cabo
análisis de políticas.
- Establecer un sólido marco para garantizar que los aspectos críticos
desde el punto de vista macroeconómico de las cuestiones de género se
integren en la labor del FMI en los países sobre la base de un enfoque
imparcial con respecto a todos los países miembros, y crear una estructura
organizativa interna de apoyo.
- Fortalecer la colaboración con socios externos para beneficiarse del
intercambio de conocimientos y el aprendizaje entre pares, aprovechando las
complementariedades y maximizando el impacto sobre el terreno.
- Utilizar eficientemente los recursos asignados al género mediante la
obtención de economías de escala y evitando la duplicación de esfuerzos.
La aplicación de la nueva estrategia comenzará de inmediato, pero será
gradual y medida. La aplicación exitosa de esta estrategia ayudará a
nuestros países miembros a lograr un crecimiento económico más inclusivo y
equitativo y una mayor resiliencia. Cuando a las mujeres les va bien, a los
países les va bien".
Véase más información sobre la labor del FMI en cuestiones de género en:
El FMI y las cuestiones de género, Cuestiones de género en la fuerza de
trabajo